近期，省人社厅2025年省考招录公务员、选调生和厅属事业单位公开招聘工作人员先后来厅报到上班。为加强新进人员教育管理，帮助新进人员系好人生“第一粒扣子”，省人社厅分批次开展2025年新进人员入厅教育。

厅党组成员、副厅长查金滚与部分新进人员开展谈心谈话，关切询问他们在工作适应、学习生活等方面的情况，对他们快速融入省人社厅大家庭、立足岗位锤炼本领、做到“一年跟着干、两年独立干、三年成骨干”提出明确要求。

为帮助新进人员提升履职能力、涵养专业精神、淬炼工作作风，此次入厅教育对新进人员跟班学习进行了精心安排，为每一名新进人员明确了帮带老师，并开展了师徒结对。厅人事处对新进人员提出了“四个一”的要求，即一次业务学习、一份个人工作总结、一份跟班学习心得体会、一本个人起草的文字材料汇编。新进人员纷纷表示，将倍加珍惜跟班学习机会，以最快速度进入角色，主动强化责任担当，坚定弘扬“五当”工作作风，为全省人社事业高质量发展贡献青春力量。